Die Stadt Wesseling sucht für das Ausbildungsjahr 2025 eine/einen
Auszubildende/n zur/zum Beamtin/Beamten im mittleren nichttechnischen Dienst (w/m/d)
Ihre Einstellungsvoraussetzungen:
- mindestens Fachoberschulreife
- deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der EU
- gesundheitliche Eignung
- erfolgreiche Teilnahme an einem Auswahlverfahren
Ihr Profil:
- freundliches und höfliches Auftreten sowie Serviceorientierung
- Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und organisiertes Arbeiten
- Motivation, Engagement und Einsatzbereitschaft
- Kommunikationsstärke, Toleranz und Kritikfähigkeit
Auswahlverfahren:
Anhand der eingereichten Bewerbungsunterlagen findet eine Vorauswahl statt. Die verbleibenden Bewerber/-innen werden zu einem Eignungstest eingeladen.
Erfolgreiche Testkandidatinnen / Testkandidaten erhalten eine Einladung zum Vorstellungsgespräch (Einzelgespräch).
Die Ausbildung:
- Die Ausbildung dauert zwei Jahre. In der fachpraktischen Ausbildung werden unterschiedliche Fachbereiche der Stadtverwaltung durchlaufen, weiterhin fachtheoretischer Unterricht (zweimal wöchentlich) am Rheinischen Studieninstitut für kommunale Verwaltung in Köln.
- 1.349,78 EUR monatlich (gültig ab 01.12.2022)
- Jährlich zum 1. September
- Vermögenswirksame Leistungen
- gleitende Arbeitszeit bei 5-Tage Woche
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Beamtenstatus auf Widerruf
Ihre Bewerbung
Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 31.10.2024 ausschließlich über unser Online-Portal.
Weitere fachbezogene Auskünfte erteilt
Frau Anastasia Dimitriou Tel: 02236/ 701 270.
Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.